第30章 精灵族的筹划（1 / 2）

林生对铜须·铁锤说道：“你的担忧很有道理。那么，你有什么建议？”

铜须·铁锤显然早有思考，他立刻回答道：“神王，我建议採取双轨制。

將矮人族分为两部。

大部分矮人作为『学徒工』，从事分工流水线生產，专攻某一工序，为联军提供基础装备。”

“同时，我们选拔最有天赋的矮人，作为『大匠』培养。

大匠不参与流水线工作，而是按照传统方式，从採矿到成品全程亲手製作。

他们专门负责打造精品武器、特殊装备，以及为各族领袖定製专属装备。”

“所有矮人都从学徒工做起。在流水线工作中，那些展现出特殊天赋、对某道工序有超凡理解的矮人，会被选拔出来，接受全面培养，最终成为大匠。”

铜须越说越激动：“如此一来，我们既保证了基础装备的產量，又不放弃锻造手艺的传承。

流水线生產为矮人族提供了稳定的產出和资源，让大匠们可以心无旁騖地追求技艺的极致！

而且，学徒工在专攻某一工序时，反而可能在这一领域达到前所未有的深度，这些深度专精者未来也可能成为特殊的大匠。

比如专精淬火的大师，专精打磨的大师！”

林生听完，心中点头。

厉害啊。

铜须这个方案確实精妙，既吸收了分工生產的效率优势，又保留了传统工艺的精髓，还建立了人才培养的阶梯。

一举三得！

真是符合异界国情的特色异界主义工业道路。

显然这些异世界的生灵压根不笨，他们只是受限於信息的闭塞，一点就通。

“很好的方案。”林生讚许道：“就按你说的办。从明日起，矮人族开始实施双轨制。

流水线生產由你统筹，大匠选拔由你和各长老共同决定。”

“遵命！谢神王！”铜须·铁锤兴奋地跪地行礼。

神王夸我了！嘿！

我能被神王夸，我的老对手骏天宫只能埋在土里当尸体。

高下立判！

我＞骏天宫，所以矮人族＞半人马。贏了！

记下来，这事必须在矮人之书上记下来！

就在铜须准备告退时，一阵急促的蹄声由远及近。

半人马族长石蹄飞奔而来，在神像前剎住脚步，前蹄扬起，带起一片草屑。

“至高！石蹄有要事稟报！”石蹄气喘吁吁，但脸上洋溢著兴奋的光芒。

铜须·铁锤皱了皱眉，对石蹄的莽撞有些不悦。

这些输家半人马，毛毛躁躁的，没看到我正在跟神王对话吗？

但他不敢造次，但还是礼貌地退到一旁。

“说吧。”林生说道。

石蹄深吸一口气，平復了一下呼吸：“至高，我观察矮人族的分工生產许久。

此法精妙绝伦！

不仅提高了工具產量，还让每个矮人都能专注於自己最擅长的环节。

我半人马族受此启发，也想尝试分工之法。但不是用於锻造，而是用於耕种！”

“哦？”林生感兴趣地问，“具体说说。”

石蹄的四个蹄子激动地踏著地面：“我们半人马族世代以游牧为主，兼有简单耕种。

但来到神域后，黄金草原的丰饶让我们很想继续耕种。

我们想在草原边缘开垦良田，去半人马草原取种子，种植我们最喜爱的水草。

这种草营养价值高，能促进幼崽生长，果实还能酿造美酒。”

石蹄话锋一转，继续说道：“但是，半人马传统的耕种方式是全家协作，每片田地由一户家庭负责全部工作：翻土、播种、浇水、除草、收割。

这种方式效率低下，且各家技术参差不齐，產量不稳定。”

“看到矮人族的分工法后，我想到：耕种也可以分工！我们可以组建专业的耕种队伍。

强壮者专门负责翻土和开垦，细心者专门负责播种，有经验者专门负责灌溉管理，年轻人负责除草和驱虫，最后统一收割和加工。”

“如此一来，每个半人马都能发挥自己的特长。我们计算过，如果採用分工法，同样数量的半人马可以种完两倍面积的田地，產量预计能提高两倍以上！

这样不仅能满足本族需求，还能有余粮储备，甚至供应给精灵族和矮人族！”

林生听完，心中大为欣慰。

“很好的想法。”林生讚许道，“半人马族可以尝试耕种分工。不过，我有几个建议。”

“请至高示下！”石蹄恭敬地低头。

“第一，先从一小块试验田开始，不要一下子全面铺开。

记录分工前后的產量对比、劳动强度变化、问题难点，积累经验。”

“第二，设立轮换制度。

不要让半人马永远只做一件事，定期轮换工种，既能防止工作枯燥，也能让每个半人马掌握多种技能。”

“第三，与精灵族协商。

精灵擅长自然魔法和植物培育，他们的知识可能对你们的水草种植有帮助。

三族之间应该互相学习，取长补短。”

石蹄认真记下每一点建议，重重点头：“谨遵至高教诲！我们会谨慎试验，逐步推广。感谢至高允许！”

他挑衅地看了铜须·铁锤一眼，尾巴挑了挑，便兴奋地转身，四蹄生风地跑回半人马营地，准备立即召开族內会议，部署耕种分工试验。

铜须·铁锤看著石蹄远去的背影，恨得牙痒。

学人精！

没有一点创新，就知道偷我们矮人的技术！

该死的半人马！

以后我要建一堵墙把矮人族围起来，什么都不能让半人马看到！

……

接下来的日子里，林生的小院中发生了巨大的变化。

在铜须·铁锤族长的带领下，矮人族全面推行双轨制，深刻贯彻神王精神，落实深化改革，跑步推进生產力质变。

超过四千名矮人投入流水线生產，他们被分成数十个专业化小组，比如採矿组、选矿组、熔炼组、粗锻组、精锻组、淬火组、打磨组、组装组、质检组。

每个组又细分为不同的小队，负责不同类型的工具。

隨著时间的推移，流水线运转得越来越顺畅。